Sparkasse Bank Makedonija AD
Zoran Iliovski is a seasoned professional with extensive experience in the banking and hospitality sectors. Currently serving as a Senior Associate for retail relationships at Sparkasse Bank AD Skopje since July 2021, Zoran previously held the position of Individual Relationship Officer at Ohridska Banka from December 2013 to July 2021, and worked as a Business Analyst at ProCredit Bank from January 2006 to December 2013. In addition to banking expertise, Zoran has been a freelance Photo Editor since January 2014, showcasing a diverse skill set in photography and illustration. Zoran's career began in the hospitality industry with a role in Room Service at Royal Caribbean Cruises Ltd. in 2005. Zoran holds a Bachelor's degree from the University “St. Kliment Ohridski” Bitola, earned from 1998 to 2002, specializing in Tourism and Hospitality.
This person is not in any offices
Sparkasse Bank Makedonija AD
Sparkasse и знакот „S“ „Шпаркасе Банка Македонија АД Скопје" е составен дел од групацијата „Штаермеркише Шпаркасе", која бележи речиси 2 века постоење на финансискиот пазар во Р. Австрија. Препознатливоста на оваа групација се должи на логото „Sparkasse“ со црвениот знак „S“, кој претставува сигурност, доверба и традиција. Таа се издвојува од конкуренцијата со својата близина до клиентите и регионалниот пристап до клиентите од една страна, како и стручноста и големината на компанијата од друга страна. Да создаваме дополнителна вредност за нашите целни групи: клиентите – градиме силна и долгорочна врска со нашите клиенти кои се центарот на сѐ што работиме, преку обезбедување долгорочни придобивки и давање на искуство поразлично од она што го нудат другите банки; акционерите – зајакнување на капиталот и обезбедување на долгорочна стабилност во работењето на Банката преку континуирано обезбедување адекватни стапки на поврат, преземање на прифатливо ниво на ризик и добри одлуки за алокација на ресурсите; вработените – едуцирани, обучени и мотивирани вработени во насока на подобрување на квалитетот на услугата кон клиентите и квалитетот во работењето; заедницата – подигнување на свесноста за општествена одговорност преку партиципирање во постојни и воведување нови иновативни проекти што ќе бидат од значење за заедницата.